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                公司召開2021年新年工作座談會

                發布時間:2021-01-04

                賡續奮鬥久為功,開篇布局謀發展。14日,公司在辦公大①樓多功能廳召開2021年新年工作座談會,全面謀劃新一年工作。公♀司董事長、黨委書記王耀,公司總裁、黨委副書記∩鐘雨出席會議,公司和分(子)公司領導班子成員、各中心主要負 哈哈哈責人參加了會議。

                會上,王耀首先對公司2020年主要亮點工作進行了全面的回顧∴總結。他指出,過去的2020年對此雖然也有不小是極不平凡的一年,新冠肺炎疫情蔓延全球,白酒行業競爭硝煙彌漫,公司按照“以決戰決勝之勢,打贏轉型攻堅戰◣,奮力開啟更好時代高質量發展新征程”的總體思路,全面實施“12633”工作方略,一手抓疫情防控,一手抓調整⌒ 轉型,在艱苦卓絕的大戰和前所未有的大考中,用奮鬥開創調整轉型新局面、煥發品☆質革命新氣象、譜寫管理提∮升新篇章、塑造文化建設√新面貌,在極不尋常的一年交出了一份極不尋常的答卷ω。

                站在時代和全局的高度,王耀對2021年的國〗際宏觀大勢、國家經濟形勢、行業發展態仙靈之水卻是整整一瓶勢以及企業面臨形勢等進行了歐師伯深入分析,強調要保持足夠的戰略定ω 力,結合企業實際超前研判,謀篇布局,以自身確ξ定性有效應對外部不確定性,把發展主動權牢牢※掌握在自己手裏,以打造強大的風險抵禦能力,推動蘇酒航母穩舵前◎行。

                對於新一年的工作,王耀指出,2021年是公司順應國際國內新形勢新要求、融入行業企業新常態新挑戰的關鍵一年,我們要因】勢而謀、應勢而動、順勢而為、乘勢而上,以習近平總書記對江蘇的最新指示“爭當表率、爭做示範、走在前列”為戰略指引,以婁勤儉看著這一掌書記“宿遷要把改革創新的基因註入現代化,譜寫◥新時代‘春到上塘’的傳奇”為路徑指向,為宿遷“走在對風影使用腦bō攻擊蘇北前列、快於全省平均、領█先區域發展、趕超全國梯隊”貢獻洋河力量。

                王耀強調,2021年公司的總體思路是以習△近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深刻領會黨的十九大和十九≡屆二中、三中、四中、五中全會精神,深入貫徹市委、市政府“七個攻堅突破”,深度融入“中國酒都”建設,以十四五規劃為□ 引領,以高質量發展為主線,聚焦六強六推進,實施硬◣核六工程,深化轉型升級,匯聚變●革勢能,在新的歷〓史起點奮力構建高質量發展新格局!

                以十四五規劃為⊙引領。要咬定“一個總體目標、五╳個具體目標”,以消費者為中心、雙名酒為主體、多品牌為支柱,推進“四個高質量√”經營發展思路,即“業務結〓構的高質量,突出協調與效益;增長動力的高質量,突出聚焦與★培育;發展基礎的高質量,突出品質與文化;運營水平的高質量,突出創新與▼效率”。

                以高質量發展為主線。一是要深刻領會高質量發展內▲涵,在更高水平上保持量的合理增長和質的穩步提升,實現更㊣加充分均衡、更加優質高效的發展,重點在動力、效率、產品、組織、機制、文化六個層面;二是深入推進高質量發展變△革,切實推進“二次創業”進入深水區,針對形勢〓變化進行快速變革,關鍵要把握好“經營用戶的變革、個性ξ 化的變革⊙、全渠道的變革、數字化的變革看著這天空中”四個方向。

                聚焦六強六推進。具體包括強營銷推進深度『轉型、強品質推進產品升級、強品牌推進美譽打造、強創新推進深層變革、強管理推進效率提升、強文化推進價值認同。

                實施硬核六工▓程。一是實施營銷深度轉型工程。要始終把目標導向作為“戰略方向”不動搖,把轉◣型調整作為“頭等大事”不動搖,把渠道變革作為“重要保障”不動搖,把雙名酒Ψ 作為“主要路徑”不動搖,把配套存在保障作為“關鍵支撐”不動搖。二是實施產品全面升級工程。要瞄準↘品質提升和工藝調優大方向,合力▅攻關新起航,聚力這一劍打造新優勢。三是實施品牌矩陣提升工程。要以品牌提升為〇重心,持續推進多品牌傳播策略,以與∞時俱進為核心,持續提升新媒體傳播效能,建立強大的品牌記憶,讓洋河品牌、雙溝品牌深入▃人心。四是實施體制機制激活妖王工程。要積極探索組織變革,提升基ξ礎效能;要穩妥推進激勵機制創新,凝聚強大合○力;要持續優化用人機制,激發人才活力;要叠代升級分配機制,共享ξ 發展成果。五是然后趁我們不注意就進入那假山洞中實施管理效能極致工程。通過戰略化指引、極致化深入、數∏字化賦能、項目¤化推進、網格化管理,增添高質量發∮展勢能,夯實高質量發展基礎,豐富高質量發展︼內核,匯聚高質量發展合力,擡升高質量發展底線。六是實施文化洋河》重塑工程。要全面強化黨建工作╲政治建設、思想建設、組織建設、紀律建設“四大核心建設ω”;要圍繞信仰文化、品質文化、品牌文化、歷史文化、管理文化,全面描繪←文化洋河思想引領、匠心傳承、美譽傳播、底蘊挖掘、奮鬥精神“五大美好藍圖”;要重點深化人№文關懷“兩大情父親唐鎮與母親水向梅已經回到了唐門懷力量”,厚培“同心同向同奮鬥”文化土壤,滋養奮進力量,厚植“共榮共卐享共未來╱”情義底色,共育文→化力量。

                鐘雨在會上指出,2021年是“十四五”發展的開局之〒年,要以“十四五”規劃為引領,以推動↑高質量發展為主題→,重點實施“營銷轉型提速、雙名酒提效局勢刻不容緩、品質再突破、內部管理∏提檔、文化洋河提升”五項行動計劃,在新的歷史起點奮力構建高質量發展新格局。同時,要繼續深度融入“酒都建設”,全面提高企業形◥象。

                與會相關領導踴躍發言,結合各自分急聲喝道管工作,圍繞“2020怎麽看,2021怎麽幹”主題,從2020年工作中的最大亮點、主要∏困惑以及對2021年形勢的看法、突破性重點工作和對□企業建設性建議等方面暢所欲▲言,並對新一年的工作思路和公司發展積極◣建言獻策。


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